（雇入れ直後）

■募集背景

私たちは、バンドルカード事業を中心に、BtoC領域だけでなくBtoB事業も視野に入れた積極的な事業展開を進めています。今後は、親会社である三菱UFJ銀行との連携も活かし、さらなる事業成長を加速させることに注力しています。

一方、急速な成長には同時にリスクが存在します。そのため、事業成長を毀損せず、様々なリスクの発生を抑制または低減することが経営課題の一つとして挙げられます。

今回募集するポジションは、内部監査部門の担当者として弊社の事業・組織運営に関する課題等を明確にし改善を図り、会社のガバナンス機能の強化を通して、企業の成長に貢献する役割を期待しています。

会社の成長フェーズにおける重要な問題提起・課題解決に取り組み、金融機関や上場企業と同等の体制づくりを共に推進していける方のご応募を心よりお待ちしています。



■ ポジション概要

社長直下の内部監査チーム（監査役＋本ポジション1名）で、個別監査の実務を担いながら体制づくりを加速させます。

監査役がレビュー兼メンターとして伴走し、得意領域から担当範囲を拡大していただきます。



■ 主な業務・個別監査の実行　

　└ 資料／ログ収集 → ヒアリング → リスク評価 → 報告書作成

・監査調書の整備とドキュメント標準化

・指摘事項の改善提案・フォローアップ

・年度／四半期監査計画の策定補助・進捗管理

・監査結果の取締役会向け資料作成・報告サポート

・関連部門との調整、チェックリストの継続アップデート



■仕事の魅力

・社長直下で経営判断に直結する提案ができます。

・IPO を見据えた監査体制づくりのゼロ→イチに関われます。

・クラウド中心・リモート主体の就業環境で IT フレンドリーな監査スキルを習得できます。

【必須スキル】
・内部監査または内部統制の実務経験（部分的でも可）
・リスク管理／業務改善に関する知識と実績
・一般的な IT リテラシー（クラウド／SaaS ツール利用）
【歓迎スキル】
・金融行政、金融事業にかかわる法令等に十分な理解
・内部監査と内部統制の両方に関連する経験
・SOX法やCOSOフレームワークへの理解
・監査法人、金融庁、もしくは規制当局対応の経験
・CIA（公認内部監査人）、CPA（米国公認会計士）等の資格保持者
・スタートアップ企業での就業経験（内部監査業務に限定せず）
【求める人物像】
・事実ベースで考え抜く合理性をお持ちの方
・自ら現場の情報を集め手を動かせる方
・粘り強く改善が完了するまで動く責任感のある方

学歴：高校卒以上

東京都

恵比寿　徒歩5分

敷地内禁煙（喫煙場所あり）

年収：600万円～950万円

賃金形態：月給制

月給：50万円～79万円

固定残業制：有
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として、130058～205925円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給

10：00～19：00（実働8時間）
・原則リモート（出社も可）※月１での出社日にご出社可能な方、オフィスまでの通勤が可能な方が対象となります。
※部署や働き方によって異なるケースもあります

時間外勤務　月平均45時間

フレックスタイム制：有
コアタイム　11:00～15:00

完全週休2日制(土- 日) 、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇

年間休日：120日

通勤手当：全額支給

昇給制度：有　年1回(1月)

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：無

定年：有(60歳)

再雇用制度：有

在宅勤務制度：有