（雇入れ直後）

＊経営戦略の立案、及び中長期経営計画への落とし込み

＊経営計画に即した、体制作り・全社への浸透の担い手となって頂きます

＊将来的には各事業会社のマネージメントを担うポジションを目指して頂きます



［具体的には］

・中長期経営計画の立案、及び年度計画への落とし込みと予実管理

・計画に即した体制整備・運営ルールの確立と社内への定着化

・計画の各ステークホルダー（金融機関等）への説明、及びエンゲージメントの確立

＊事業会社で経営企画の実務経験のある方
＊中長期計画の立案や、予実管理等、管理会計の実務経験のある方
＊マネジメント経験のある方

［歓迎］
・業務範囲での資格を有する方（簿記・中小企業診断士・税理士・MBA等）
・連結決算や、ホールディングス化の実務経験のある方
・資金調達（金融機関対応、ファイナンス実務等）の知識・実務経験のある方
・体制整備や法務対応等の経験のある方

［求める人物像］
・会社を俯瞰する視点を持ち、経営層・実務部隊双方としっかり意思疎通できる方
・明確なビジョンを持ち、それを実務に落とし込める方

学歴：大学卒以上

大阪府

OsakaMetroトレードセンター前駅　徒歩5分

敷地内禁煙

年収：500万円～800万円

賃金形態：月給制

月給：28万円～42万円

賞与：年2回　3ヶ月/年間

固定残業制：有
時間外労働の有無にかかわらず、15時間分の時間外手当として、35000～55000円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給

9:00～18:00（休憩60分）

時間外勤務　月平均20時間

＊完全週休2日（日曜日及び土）、祝日
・ゴールデンウィーク・夏季・年末年始の制度休暇あり

年間休日：120日

通勤手当：月額上限あり

昇給制度：有　年1回(4月)

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：有

定年：有(60歳)

再雇用制度：有