（雇入れ直後）

【業務内容】

・株主総会、個人株主説明会の企画と運営

・非財務情報開示に係る社内統括

　統合報告書/事業報告（和英）/有価証券報告書/決算短信作成

・株主通信制作、株主向け映像/Web Site制作

・機関投資家との面談（海外、国内）実施

・株式管理業務



■ポジションの魅力・入社後のキャリアパス

・当社は前中計策定時の2021年からPBR一倍を経営KPIとするなど、過去から株式市場を強く意識したIR活動を行っております。各種施策の効果もあり、23年度中にPBR1倍を達成しました。

・現状に満足することなく更なる企業価値向上へ取り組むため、今後もIR活動の強化を図る必要があり、IRの経験、専門性をお持ちの人材を必要としています。

・入社後は専門性に合わせた業務に従事しながら、総合商社ならではの幅広い事業内容に対して理解を深めて頂きます。双日IRパーソンとして、企業価値向上施策の提言と推進を頂ける実行力をお持ちの方のご応募をお待ちしております。



■チームの雰囲気と特徴

当IR室は女性8名、男性6名の計14名から構成されております。これ以外にも海外（ニューヨーク）に一名の駐在員を派遣しています。平均年齢は30代と若い組織ですが、構成は20代から50代まで幅広く、キャリア採用の方も３名在籍しており、様々なバックグラウンドをお持ちの方々が活躍する組織となっています。

・TOEIC730点以上かそれに準ずるレベルの英語力
以下1～3の内、何れかの経験があること。
１．財務、会計の実務経験又は会社法を含む法律知識を活用した法務実務の経験
２．証券代行の実務経験（５～10年程度）
３．サステナビリティ（ESG）関連業務（非財務情報開示）の経験（3～5年程度）

語学力：TOEIC730点以上

東京都

東京メトロ各線／霞ヶ関駅

屋内禁煙

年収：1000万円～1500万円

賃金形態：月給制

月給：30.5万円～77.3万円

固定残業制：無

9：15～17：30（休憩60分）

フレックスタイム制：有
コアタイム　（フルフレックス）

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12／29～1／3）、夏期休暇5日、有給休暇20日

年間休日：125日

通勤手当：全額支給

諸手当：研修制度など：若手社員研修、管理職研修、MBA派遣、ビジネススクール派遣、海外語学研修派遣

昇給制度：有　年1回

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：有

定年：有(60歳)

再雇用制度：有