（雇入れ直後）

大西グループ全体の人財開発に携わっていただきます。



・グループ全体の教育プログラムの企画～運営（階層別研修、管理職研修など）

・人財開発施策の立案～経営層への提案

・キャリア開発、能力開発支援業務（キャリア面談、各種事務手続き等）

・自己啓発支援拡充の企画～運営（e-ラーニング、新施策の導入など）

・採用活動の運営サポート（インターンシップ運営、内定者研修企画～運営など）

【必須】
・人事経験5年以上（採用・教育・人財開発関連）

【歓迎】
・研修の企画・運営のご経験がある方
・キャリアコンサルタント系の資格をお持ちの方

【求める人物像】
・一人ひとりに真摯に向き合える方
・フットワーク軽く前向きに行動できる方

学歴：不問

大阪府

地下鉄 本町駅 12番出口より　徒歩3分

屋内禁煙

年収：420万円～500万円

賃金形態：月給制

月給：28万円～33万円

賞与：年2回

固定残業制：無

9:00～17:45（所定労働時間：7時間45分）

※アジャストワーク制度
10-15時を協働タイム（コアタイム）とし、その前後の出退勤時間を業務やプライベートの予定に合わせて変更できる制度です。
※事前申請・承認制

時間外勤務　月平均12時間

週休2日制（原則日曜・祝日と交替休日年間48日）
有給休暇｜慶弔休暇｜子の看護休暇｜介護休暇｜育児休業（2年まで可能）｜介護休業他

年間休日：121日

通勤手当：全額支給

昇給制度：有　年1回(3月)

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：有

在宅勤務制度：有