株式会社みどり会は、三菱UFJ銀行が出資し、数々のメンバー会社をつないでいます。

求人ID:48652 受付日:2025/06/10 更新日:2025/06/12

【大阪市内】リスクマネジメント推進・管理/プライム上場/年収640~700万円

  • NEW
  • 正社員
  • ハイクラス
  • 大手企業
  • 駅徒歩5分以内
  • 残業月20時間以内
  • 上場企業
  • 固定給30万以上
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制

◎東証プライム上場企業 ◎フレックス

職務内容

(雇入れ直後)

◎東証プライム上場/GATSBYやLUCIDO等/女性事業~男性事業まで◎



▼募集背景:

マンダムではグループ経営推進にあたりガバナンス体制の構築は重要課題と捉えており、企業価値最大化およびガバナンス体制

強化に向けて、リスクマネジメント領域を新たに設置しました。これに伴い、リスクマネジメント室を新設し、リスクマネジメント・

内部統制推進の強化を取り組むこととなったため、これらを経験した人財を募集します。



▼業務内容:

・全社的リスクマネジメント体制構築

・リスクマネジメント推進・統括管理

・リスクマネジメント委員会等の運営



<キャリアパス>

入社後、リスクマネジメント業務をしていただき、将来的には、ご希望と適性を見ながら管理職として部を牽引頂くことや

経営企画、財務など他部門でのキャリアパスもございます



▼組織構成:

部門長(50代男性)、メンバー8名(30~50代男女)



▼求める役割:

・リスクマネジメント体制の構築とリスクマネジメントプロセスの高度化

・モニタリング体制の構築と運用



■当社の特徴:

・男性化粧品のカテゴリーキャプテンとして、2027年創業100周年

・カジュアルウェアを認める「オールウェイズカジュアルウェア」

・数年に渡り何度でも介護休暇が取得できる「介護休業」、積極的な「育休・育児勤務制度」の取得促進、フルフレックスタイム制、在宅勤務制度など、様々な制度を取り入れています。



■当社の製品(一部抜粋):

<GATSBY/ギャッツビー>

1978年発売以来、いつの時代も常に「旬のかっこよさ」を提案し、男性のトータルグルーミング研究に根ざした確かな品質で、高い認知と信頼感を確立してきたメンズコスメブランド。

<Bifesta/ビフェスタ>

素肌から輝きたい女性に、キレイを楽しむクレンジングシーンを提案するブランドとして2011年に誕生。現在では、日本だけではなく、アジア各国で支持されています。

応募条件

■必須条件:<ご経験3年以上>
・リスクマネジメント業務の実務経験
・全社的なリスクマネジメントの計画策定の経験

■歓迎条件:
・戦略に紐づくリスクマネジメント計画策定の経験

学歴:大学卒以上

勤務地

大阪府

大阪メトロ谷町線・長堀鶴見緑地線 谷町六丁目駅 徒歩5分

屋内禁煙

雇用形態 正社員
給与

年収:640万円~700万円

賃金形態:月給制

月給:36.2万円~41万円

賞与:年2回 5ヶ月/年間

固定残業制:無

勤務時間

フルフレックス
標準的な就業時間 9時 00分~17時 35分
休憩時間 45分(12時15分~13時0分)

時間外勤務 月平均15時間

フレックスタイム制:有
コアタイム 

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝)
夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

有給休暇:10日~20日(入社直後の日数)

年間休日:125日

福利厚生

通勤手当:全額支給

昇給制度:有 年1回(4月)

社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度:有

定年:有(65歳)

選考プロセス 書類選考→1次面接+適性検査(3名/部門長・所属長、人事部)→最終面接(4名/役員、部門長、人事部部長、人事部)→内定 ※面接は対面(勤務地)もしくはZOOMで行います。
業種 メーカー(日用品・化粧品)
事業内容 ・化粧品・香水の製造および販売
・医薬部外品の製造および販売
・男性事業と女性事業の2つの事業を中心に、それぞれの生活者ウォンツに細やかに対応した事業を展開
・グループ共通の企業理念・政策のもと、各エリアにおいて、マーケット特性や現地社会との融合を考えた事業展開により、現地生活者へのお役立ちを推進
設立 1927年12月
資本金 11394百万
売上高 73,233百万円
従業員数 2587人