（雇入れ直後）

経理業務を主にご担当していただきます。

財務管理部としては、人事労務、総務、情報システムの管理などバックオフィス業務全般を担っています。

経理業務に慣れてきたら、徐々にほかの業務にも携わっていただくことがあるかもしれません。



＜日次業務＞

〇出納、仮払い、入出金管理、資金繰り管理、給与計算のチェック、勤怠管理のチェック

〇会計データ入力、月次試算表、決算に付随する資料作成実務

　（決算書作成、納税申告書は顧問税理士に委託）



〇経理業務

伝票起票、出納、現金管理、仕訳入力、

月次試算表、決算資料作成

（申告書・決算書作成は顧問税理士が担当）

給与の信憑チェック



【部署で行っている業務】

〇総務・人事(給与計算、勤怠管理等)

　保険・ネットワーク関連管理

〇営業補助：商品の売上登録

　伝票管理、棚卸集計

〇修理受付（工房スタッフへの引き継ぎ）

※接客業務はありません

【必須】
・経理実務経験者優遇します（中堅・中小企業ご経験者）
・日商簿記2級レベルの知識(日商簿記2級取得者は優遇します)
・PC基本スキル（Word、Excel、Outlook等）

【求める人材】
・協調性があり、コミュニケーションスキルが高い方
・自発的に業務に取り組める方

語学力：不問

学歴：不問

東京都

都営新宿線・大江戸線／森下駅　徒歩1分

敷地内禁煙（喫煙場所あり）

年収：330万円～400万円

賃金形態：月給制

月給：26万円～30万円

賞与：年1回　1ヶ月/年間

固定残業制：無

9：00～18：00（休憩 60分）
※シフト制／実働8時間
　シフトは毎月20日締め、18日までにシフト決め・有休申請をしていただきます。
　基本的には、定休日(水曜)と土日いずれかが休みになるイメージです。

時間外勤務　月平均15時間

シフト制（月9日）、夏季4日、年末年始7日
※水曜日(定休日)＋土日どちらかの休みが多いですが、連休も取得可能！
◇有給休暇：6ヶ月経過後10日付与、最大20日/年

年間休日：119日

通勤手当：月額上限あり

諸手当：賞与支給は業績連動にて決定

昇給制度：有　年1回(９月)

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：有

定年：有(60歳)

再雇用制度：有