（雇入れ直後）

■法務チームのメンバー(プレイングマネージャー)として業務をお任せします。

　現在、法務を主体とした管理本部長60代半ばと若手担当者30代前半の2名体制で運営中

　ビジネスモデルが確立されているため、リーガルチェック等の通常業務は担当者が実施

　異例対応の相談やイベント対応(株主総会、事業提携など)の際は中心的役割を担う



【具体的な業務一例】

　・法務相談への対応/回答(50～60件前後/月)

　・契約書等リーガルチェック

　・企業法務に関する諸業務

　・株主総会対応（会社法に関する領域等）

〇必須要件
　PCスキル（Excel・Word）
　企業法務経験者
　法律学科卒業
　総会対応ご経験者

〇歓迎要件
　不動産業界経験
　法科大学院卒業
　宅地建物取引士

語学力：問わない

学歴：大学卒以上

東京都

有楽町駅　徒歩5分

敷地内禁煙（喫煙場所あり）

年収：500万円～700万円

賃金形態：年俸制

月給：31.2万円～43.7万円

賞与：年2回　4ヶ月/年間

固定残業制：有
時間外労働の有無にかかわらず、20時間分の時間外手当として、42230～59112円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給

9:00～18:00（休憩１時間）

時間外勤務　月平均20時間

フレックスタイム制：有
コアタイム　11:00～16:00

【休日】週休2日制、土日祝休み
【休暇】年次有給休暇、慶弔休暇、災害休暇、公務公職休暇、生理休暇、夏季・年末年始休暇、育休・産休

年間休日：125日

通勤手当：月額上限あり

諸手当：資格手当（宅地建物取引士：2万円/月）、持株会奨励金制度、社長賞、リターンマッチ制度

昇給制度：有　年1回

社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度：無

定年：有(65歳)

再雇用制度：無