株式会社みどり会は、三菱UFJ銀行が出資し、数々のメンバー会社をつないでいます。

求人ID:46658 受付日:2024/05/08 更新日:2024/05/08

【労務担当/454~500万円/渋谷】人材ビジネス/東証上場/社労経験優遇/交通至便

  • NEW
  • 正社員
  • 駅徒歩5分以内
  • 残業月20時間以内
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 副業・兼業可

■「社会課題解決」をテーマに人材サービスやデジタル化支援にて社会に貢献できます。
■主要ターミナルかつ駅近にて交通至便です。
■ご経験を軸に新しいことにもチャレンジ頂けます。

職務内容 弊社が中長期的に事業拡大を行っていくために、社員の働く環境と向き合い、組織のあり方を共に考えていただける方を求めています。

■主な業務内容:
労務の担当者として、全社員(契約社員、パート含む)の給与計算業務や労務関連の規程の更新などを含めて、幅広く、担当いただきたいと考えています。
具体的には以下のような業務を担当いただきます。
・給与計算
・雇用関係書類の作成
・社会保険対応
・年末調整
・労使協定対応
・従業員の衛生管理
・労務関連の規程管理(新規作成、改定対応)
・労働局対応
・労務トラブル対応

※ご希望・スキルに応じて経営企画などにも携わっていただくことが可能です。
応募条件

【必須】
・労務経験3年以上
・高い労務の知識を持ち雇用契約書等の各種労務に関する書面に対する理解とそれらの書面の作成ができること
・弁護士や社労士等の記載した解説記事を検索し、読んで理解できる程度の知識と理解力があること
・社労士と連携して課題解決に向けたプロジェクトを推進する能力があること
・PCスキル(Excel、PowerPoint中級以上)

【歓迎】
・社労士資格
・社労士資格勉強経験

【求める人物像】
・単なる作業者ではなく、仕組みづくりのできる方
・コンプライアンス意識の高い方
・論理的に物事を考えることのできる方
・リスクの回避、低減と事業の円滑な運用のバランス感覚を持った方

学歴:不問

募集背景 組織強化のため
勤務地

東京都

渋谷駅 徒歩5分

敷地内禁煙

雇用形態 正社員
給与

年収:454万円~500万円

賃金形態:月給制

月給:37.9万円~427万円

賞与:年1回

固定残業制:有
時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として、89000~100000円を月給に含み支給
上記時間超過分の時間外労働は割増賃金を追加で支給

勤務時間

10:00~19:00(休憩60分)
※原則出社となります

時間外勤務 月平均20時間

フレックスタイム制:有
コアタイム 10:00~15:00

休日・休暇

週休二日(土日祝)

年間休日:120日

福利厚生

通勤手当:月額上限あり

昇給制度:有 年2回(2月・8月)

社会保険:健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

退職金制度:無

定年:有(60歳)

再雇用制度:有

選考プロセス 書類選考→面接(1次・2次・最終)
業種 人材ビジネス
事業内容 サービス業(ICT/IOT 領域に特化したセールスプロセスアウトソーシング、システム・アプリ開発、オフショア開発ラボ、人材派遣・人材紹介、就業支援メディアの運営等)
設立 2004年4月
資本金 5,000万円
売上高 56億2千5百万円(連結)
従業員数 204人