社内ＳＥ（基幹システムの開発と保守）／ＨＰの運営やＳＮＳの開設なども／残業少／日本橋徒歩５分
- 正社員
- 駅徒歩5分以内
- 残業月20時間以内
- 土日祝休み
- 年間休日120日以上
- 急募
日本技研工業 株式会社
- 年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
- 東京都
求人ID：42004 受付日：2021/12/15 更新日：2024/03/21
ERP・DX責任者
- 正社員
- ハイクラス
- 大手企業
- 駅徒歩5分以内
- 上場企業
- 固定給30万以上
- 土日祝休み
- 管理職
- 年間休日120日以上
| ポジション | 所属長 |
|---|---|
| 職務内容 |
電子計測器を中心に扱う独立系の専門商社として業界トップクラスのシェアを誇る当社にて、 中心人物として業務効率化のためのERPシステム（D365）の導入を行って頂きます。 【ミッション】 経営陣・社内各部署の多くの関係者、また外部ベンダーと連携し、 より効率的に社内業務が進むようなシステム導入を実行すること。 社内にはERP導入の知見を持った社員が現在はおらず、特に経営陣と密に連携した裁量権の大きな仕事が可能です。 既存の基幹システムとの連携、将来的には旧システムからの脱却の為のプロジェクトです。 過去においてERPの導入に伴う旗振り役若しくは、運用経験を生かして頂きERPの運用まで関わり、 加えて海外現地法人への展開も含めた運用も視野に入れて設計が出来る方を募集しています。 【具体的には】 【必須】何かしらのERPシステムの導入のご経験 【尚可】D365の導入経験 【魅力】国内外に拠点を持っているためダイナミックな仕事に携わって頂くことが可能です。 ※まずは国内から始めていただきます。 【人物】 ■社内の関係者（国内外に拠点があります）を巻き込み、プロジェクトを遂行するリーダーシップのある方 ■主体的に情報収集し、経営陣に自らの考えを提言できる方・マイクロソフトのD365の導入支援が出来る方 ・現状の基幹システムとの一部連携 ・SFA,CRMの知見があり、弊社内に展開させる ・社内のDX、ペーパーレス化の推進 |
| 応募条件 |
【必須】 学歴：大学卒以上 |
| 募集背景 | 事業拡大に伴う増員 |
| 勤務地 |
東京都 JR線 御徒町駅 徒歩5分 敷地内禁煙（喫煙場所あり） 転勤の可能性有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
年収：856万円～935万円 賃金形態：月給制 月給：50.5万円～55万円 賞与：年3回 5.3ヶ月/年間 固定残業制：無 |
| 勤務時間 |
９：００～１７：３０（休憩：６０分） 時間外勤務 月平均25時間 |
| 休日・休暇 |
土曜、日曜、祝日、夏季、年末年始 年間休日：125日 |
| 福利厚生 |
通勤手当：月額上限あり 昇給制度：有 年1回(5月) 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 退職金制度：有 定年：有(60歳) 再雇用制度：有 |
| 業種 | 商社（その他） |
|---|---|
| 事業内容 | 電子計測器・各種システム機器・電子部品などの販売製造およびリース業務・レンタル業務 |
| 設立 | 1950年9月 |
| 資本金 | 11億5917万円 |
| 売上高 | 1047億7843万円（2023年3月期連結実績） |
| 従業員数 | 580人 |